Libre-service

Libre-service

Chaque utilisateur a accès à son propre libre-service. Grâce aux fonctions de libre-service, les employés peuvent communiquer leurs informations personnelles, déposer des demandes de congés, examiner les dossiers en attente d'approbation, gérer leurs feuilles de temps et entreprendre une foule d'autres actions.




 
Profil : Affiche toutes vos données personnelles, vous pouvez les modifier à tout moment. Clic en modifier - Saumettre.


Calendrier vous donne une vue générale de vos présences en détail. A l'aide des flèches vous pouvez sélectionner le mois en question.
N'hésitez pas à utiliser les filtres : Jour, Semaine et Mois !


Suivi de congé : permet d'appliquer une demande de congé, avoir un aperçu du solde disponible selon le type de congé, vos demandes en cours, le prochain jour férié. 


Présence :
- Vous permet de déclencher le Check-in pour commencer à noter votre temps de travail et de le stopper à la fin Check-out.
- Affichage des heures par semaine ou par mois, heures supplémentaires, écart de temps, etc.
- Affichage des jours ouvrables, fériés, week-end, etc.
- Affichage de votre horaire de travail par jour (ex : Général 7h30 - 16h15)


Sélectionnez Heures et à l'aide des trois petits points vous arrivez sur le rapport de présence pour le mois en question.




Nombre Total d'heures = Total des heures saisies

Heures payables = Les heures du mois jusqu'à la date courante                                      moins les écarts

Heures de présence = Les heures saisies moins heures                                                          supplémentaires

Payé congé = Tous les congés sans les jours fériés

Jours fériés = Les heures de travail du jour férié (s'il y en a)

Week-end = Total d'heures pour les week-end du mois

Heures supplémentaires = Toutes les heures saisies en dehors                                                     de votre horaire de travail.
Si vous travaillez lors d'un congé, ces heures seront comptées comme HS.
Ecart de temps = Les heures manquantes dans un shift sont                                          automatiquement compensées par les HS



Définissez des autorisations de profil permettant aux employés d'accéder aux champs appropriés.

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